党的二十大明确指出，人才是第一资源，实施就业优先战略，强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。陕西省出台多项政策，力在做好高校毕业生等青年就业创业工作，促进陕西高校毕业生留陕就业。郑方润、徐磊、师羽萌、张珈瑞、刘佳玥等7名来自不同专业的学生组成的“就业先锋队”，于2023年7月8日至7月11日前往陕西省西安市多所高校和企业机构进行题为“创新增动能，创业促就业——陕西省高校在校大学生留陕就业意愿的调查”的社会调研。

高校毕业生是国家宝贵的人才资源，是促进就业的重要群体。陕西省高校毕业生众多；依据数据分析，陕西省高校毕业生近年来留陕比例有所回升，呈现良好态势，但陕西省人才外流现象依旧存在，部分毕业生依然会选择发展前景更好的东部地区以及家乡所在地的省会城市。

本次调研在就业压力增加、人才竞争激烈的背景下，通过国家“基层就业”“三支一扶”等针对性政策，以及陕西“灵活就业”“高校毕业生社保补贴”“学生求职创业补贴”等政策，促进高校毕业生的合理有序流动，整合高校资源，让毕业生抓住留陕就业工作的机会，提高陕西高校毕业生的留陕数量，发展高素质人才市场并促进陕西的经济发展；围绕如何高效促进大学生就业，如何留住人才，让人才成为发展的关键力量等重点问题，就如何更好促进陕西省高校学生留陕就业的问题进行理论体系构建。

2023年7月8日 ，为了解我校就业指导途径以及毕业生就业情况，全体成员前往beat365中文官方网站就业服务中心。在询问服务中心负责人相关问题后，全体成员采访直接在西安就业的应届毕业生，以此了解我校就业指导中心对创新创业的宣传方式以及对毕业生的全方位指导过程。

2023年7月9日，全体成员前往西京学院大学生创业就业中心和西安信息职业大学学生就业指导中心，了解其就业指导途径以及毕业生就业情况，同时采访其服务中心负责人，记录其就业指导中心对创新创业的宣传方式以及对该校就业生的全方位指导过程。

2023年7 月10日上午，全体成员前往西安市人才交流服务中心，由服务中心工作人员带领参观并讲解，探索思想政治教育与“双创”教育协同育人新功能。之后了解其人才服务体系，通过了解人才分布、人事政策法规等信息，掌握西安市毕业生就业情况，学习人才服务和交流的新方式。下午，全体成员到达长安双创中心，观看完长安双创中心的宣传视频后，队员进行双创知识的宣讲并采访相关负责人，学习了解双创中心在创新创业的宣传等方面所做工作和所获成就。

2023年7 月11日，全体成员前往西安市浙文创·恒创创新中心，了解如何整合资源和推动产业发展，合理地思想政治教育，能够鼓励学生在创业实践中正确看待人与事，并积极总结深入反思，帮助学生更好地适应社会进而提高学生自主创业的成功概率。

国以才立，政以才治，业以才兴，人才是第一资源。以脚步获数据、用实践出真知，通过实地调研，团队成员获得了大量关于陕西省高校学生留陕就业意愿的数据和信息，利用这些调研结果进行分析和总结，并提出相应的建议，为促进陕西省高校毕业生留陕就业工作提供参考。同时，通过宣传推广，让更多的毕业生抓住留陕就业机会，为推动大学生留陕就业贡献西财青年力量。